其它劳动合同
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劳动合同书(无固定期限)示范文本
编号:_______  甲方:________________________  乙方:________________________  签订日期:_____年_____月____日  

评论2021-09-231

兼职劳动合同
  甲方:________________  乙方:________________  甲、乙双方本着友好协商的原则,就乙方为甲方关于“_____________”

评论2021-09-231

上海市2008新劳动合同范本
  用人单位(甲方):_______________________________  地址 (甲方):____________________________________  职工(乙方

评论2021-09-231

北京私营企业劳动合同范本(2008版)
  甲方(雇用单位):________________________________________  法定代表人:__________________________________________

评论2021-09-231

重庆市劳动合同
  甲方:__________________________________  签订日期:_______年_________月________日  乙方:______________________

评论2021-09-231

厦门劳动合同
  甲方:_______________________________  单位性质:___________________________  法定代表人或主要负责人:__________

评论2021-09-232

公司没有按期续签劳动合同,过后反而要终止,怎么办?
  逾期终止劳动合同分三种类型,一为依法应当逾期终止的;二为约定可以逾期终止的;三为法定不允许逾期终止的。法定可以逾期终止

评论2021-09-231

孕妇劳动合同到期怎么办
  《劳动法》在关于解除劳动合同的规定中,对三期(孕期、产期、哺乳期)内的女职工给予了特殊保护,即:对三期内的女工,企业不

评论2021-09-231

过期的劳动合同是终止还是续订
  涂律师:  您好 选我是某服装厂原固定工,1995年全厂实行全员劳动合同制,开始与厂里签订劳动合同,至今已经签订过多次合同。1

评论2021-09-232

公司有义务提前通知劳动合同到期吗?
  劳动合同到期,劳动关系自然终止,用人单位可不给予经济补偿金。因为劳动合同上对劳动合同期限有明确的约定,用人单位无义务

评论2021-09-231

劳动合同终止手续
  劳动合同的变更劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在履行过程中,由于企业生产经营状况的变化,或者劳动者劳动、生活

评论2021-09-232

劳动合同期满不能终止的情况
  案情简介:  李女士系某服装店的工人,自1970年起在该服装店工作。1995年6月,双方初次签订劳动合同时,李女士年满42岁,

评论2021-09-231

劳动合同到期能否自动终止
  案情:  李先生供职于一家上市公司。从96年始,李先生就开始出任部门经理。双方所签订的劳动合同于2003年12月31日到期。在

评论2021-09-231

法人变更原劳动合同不终止的案例分析
  分析:  劳动法规定,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。国家劳动部在《关于贯彻执行

评论2021-09-235

可变更的劳动合同的法定情形
  劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,用人单位可与劳动者协商,对劳动合同进行变更,如果未

评论2021-09-231

上海世茂股份有限公司劳动合同案
  原告(被上诉人):徐某某 被告(上诉人):上海某某股份有限公司 原告诉称:原告于1969年9月参加工作,与原上海某某(集团)股份

评论2021-09-231

解读劳动合同法第二十九条:合同的全面履行
  热点直击:解读劳动合同法第二十八条:劳动合同无效后劳动报酬的支付  第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定

评论2021-09-231

2008 最新合同范本参考 [范本]
2008 劳动合同书甲方:_______________________________(以下称甲方)通讯地址:_______________________________法定代表人或

评论2021-09-231

宁夏回族自治区劳动合同示范文本
  甲方(用人单位):  名称  经济类型  法定代表人(单位负责人)  电话  地址  乙方(劳动者):  姓名  性别  

评论2021-09-231

兼职营销工程师聘用合同
  甲方(聘用单位):  乙方(受聘人):  甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合

评论2021-09-232

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